ご本人紹介と入社理由
ーー自己紹介をお願いします！
iYellのファン作りをする部署iYell Branding office（iB）に所属している、あべです。iYell Branding officeとは、iYellのブランドを広めて社内外問わずiYellのファンを作ることが目標の部署です。広報・iBチェック・制作の３つが主な仕事です。
まず１つ目の広報は、会社の知名度を上げる活動です。例えばプレスリリースを出したり社外のラジオや他社様のメディアに出てiYellの紹介をしています。
２つ目のiBチェックは、書類や会社の発信物が会社の信頼を失わないものか確認するものです。
３つ目の制作は、会社の制作物が一定のクオリティを保つために資料や動画の制作をしています。
私は主に３つ目の、チラシや広告の制作を担当しています。
ーーおお～なるほど！！クリエイティブなお仕事をしているんですね。
では次に、iYellを知ったきっかけや入社理由を教えていただけますか？
派遣会社さんの紹介です。
前職は地方の広告代理店で働いていました。そこから初めての転職を考えたときに、リスクを最小限にするため住居とお仕事を紹介してくれる派遣会社にお世話になることにしました。そこで何社か顔合わせをした中に、iYellがあったんです。
決め手は、顔合わせの担当をしてくださったiYellの社員さんの印象がとても良かったんですね。もし転職をするとしたら初めて上京することになるので、あまりにも怖かったり厳しい人がいる環境だと嫌になってしまう不安がありました。でもその方はとても親身になって接してくださって、この会社なら大丈夫かもしれないと思えたので、iYellに決めました。そして1年間派遣社員として勤め、今年中途入社しました。
ーーたしかに、人間関係って本当に大事ですよね。毎日怒鳴られたりしたら泣いちゃう…。それでは現在のお仕事内容を詳しく教えていただけますか？
今は社内の制作物の担当をしています。広告、資料、チラシ、ポスター、バナー、イラスト、スライド、社内報、ノベルティの企画、本当にいろいろやります（笑）
また、社内でデザイン講座を開催したり、社員の制作物の相談に乗ったりもしています。例えば、「新しいサービス導入のために広告を作りたいんだけどどうしたらいいかな？」という相談に「こうしたらいいのでは？」と提案したりしています。
ーーほーーーっ！！制作だけでなく相談にも乗っているんですね。
お仕事をしている上でどんな所に楽しさややりがいを感じていますか？
前職では、色んな会社さんからご依頼を受けて対応していく感じだったんですけど、今は社内に所属するデザイナーとして自分の制作物で事業や社員さんをサポート出来て、喜んでいただけるのが嬉しいですね。
ーー仲間の社員さんたちに喜んでもらえるのは嬉しいですよね～。
次の質問ですが、入社してからどんな成長をしましたか？
人と働くことを覚えました（笑）
iYell入社前は、代理店の中で一人で制作していることが多かったんですけど、今は事業を通してチームで働くことが増えて、その中で自分はどう動くか、というのを学べたと思います。
ーーなるほど、人と働くことを（笑）
それでは、iYellのどんな所が好きですか？
社員間で分け隔てがないところですね。
私が派遣社員から正社員になったから余計感じるのかもしれないです。iYellは派遣社員のことを「サポートメンバー」と呼ぶんですね。もちろん契約上の多少の違いはあるんですけど、肩書に関わらず接してくれるし、社内のイベントなどにもサポートメンバーも参加して楽しめるのもいいなと思います。
あと、「会社を嫌になる原因」って人間関係のストレスとか、意外と業務以外のところが大きいと思うんです。iYellはそれがなくて、周りが良い人や尊敬できる人ばかりで「この人たちのためになりたいな」「助けてあげたいな」と思えるのが良いところだと思います。
ーー人間関係でのストレスがないどころか、「助けになりたい」と思えるなんて！理想的な環境ですね～。
他にも素敵なエピソードや、こんな仲間と働ける！というアピールをしていただけますか？
iYellは「何をやるかより誰とやるか」っていうのを大切にしていて、すごく尊敬できる人、性格の良い人が多いんです。周りの人を好きになれることで自分のことを好きになれる会社だなと思います。
あと、入社前はもともと住宅ローンテックに全く馴染みがなかったので、自分が培ってきた技術を活かせるのかな？と不安だったんです。でも入社してみると、自分の強みや技術を活かせるように周りの人が真剣に考えて助けてくれるのですごく良いなと思います。会社が、社員の人生も考えた上で育ててくれる環境なんです。
ーー人生も考慮して育ててくれるって優しすぎますね…。感動。
例えば、iYellには本人が希望する部署へチャレンジできる「チャレンジ応援制度」という制度があるんです。社員のチャレンジ精神を後押しするために、会社が相談にのってくれるんですね。その制度を利用して、入社後に未経験から動画クリエイターに転向した社員もいます。頑張ってますよ。
私もその一人ですね（照）
そう、チャレンジできる環境でもあるんですよね。
今後の夢
ーーそれでは最後の質問ですが、今後の夢や目標はありますか？
プライベートはただ穏やかに楽しく暮らしたいんですけど（笑）
部署のメンバーを増やしたいですね。今の倍の人数にしたいです。iYellでクリエイティブ職としての採用って私が初めてだったんですけど、今は社内でも制作の需要が認められていて。iBは常にモテモテです（笑）
iBを「頼ってもらえる強いスペシャリストチーム」にするのが目標ですね～。やる気のある方、大歓迎です（笑）
サポートメンバーとして入社したあべさん。今は正社員になり、所属部署をスペシャリストチームにするという大きな目標を持って活躍しておられる姿はとてもキラキラしています☆
