エイプリールフールのお知らせ

『クイズに答えて内定獲得！？新しい採用方法を2019年4月1日からスタート」のお知らせはエイプリルフールの企画でした。

今回の企画はエイプリルフールのウソでしたが、今後も、当社の文化やバリューにマッチしているかを採用基準とするバリュー採用を行うのはもちろん、求職者が楽しくワクワクすることができ『iYellに入社したい』と感じていただけるようなユニークな採用方法を導入し、楽しく一緒に働く仲間を募集してまいります。